ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ No 13 : Η ΑΝΑΚΕΦΑΛΑΙΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΚΑΙ ΘΑ ΓΙΝΕΙ

Αθήνα, 10 Nοέμβρη 2014

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,  

Μόλις ολοκληρώθηκαν με ‘’αναβολή ουσίας και αποτελέσματος’’ οι εργασίες της Γενικής Συνέλευσης μετόχων της Τράπεζας, παραπέμποντας την αναζήτηση των απαιτούμενων –από τις ζοφερές συνθήκες που επικρατούν στην εθνική οικονομία και την ελληνική κοινωνία, κυρίως, όμως, από τις πιέσεις που ασκούνται από το εγχώριο και κοινοτικό εποπτικό σύστημα– κεφαλαίων, σε  ύστερο χρόνο, που, εν τοις πράγμασι, πλέον, εισέρχεται στο νέο έτος.

 Κρίνοντας βραχυπρόθεσμα την εξέλιξη στο γενικότερο χρηματοπιστωτικό περιβάλλον που προσδιορίζεται εδώ και λίγες μέρες σύμφωνα με την έκδοση των αποτελεσμάτων των stress tests της ΕΚΤ για τις 130 συστημικές τράπεζες της ΕΕ, άρα και για τις 4 εγχώριες (Εθνική, Πειραιώς, Alpha, Eurobank), ίσως, κάποιοι, να επιχαίρουν, λόγω της μετακύλισης του θέματος ενίσχυσης της κεφαλαιακής επάρκειας της Attica Bank στο εγγύς μέλλον, ποντάροντας πως «πολιτικά» ο χρόνος, τότε, «σώζει» την ανακεφαλαιοποίηση, που κρίνει τελικά την αυθυπαρξία της Τράπεζας στον ανταγωνισμό.

 Μεσομακροπρόθεσμα, βέβαια, η εξέλιξη είναι εξόχως ανησυχητική, αφενός γιατί οι κοινωνικοοικονομικές καταστάσεις τόσο σε εθνικό επίπεδο όσο και σε διεθνές προκύπτει αναντίρρητα να επιδεινώνονται από το φάσμα στασιμοπληθωρισμού και εκρηκτικών μιγμάτων σε πλείστους όσους χρηματοοικονομικούς δείκτες εξαιτίας της επονείδιστης πολιτικής που η μητροπολιτική Γερμανία επιβάλλει στην Ευρώπη και την επακόλουθη φτωχοποίηση τεράστιων κοινωνικών στρωμάτων που ζουν στην εξαθλίωση αφετέρου γιατί φαντάζει πιθανό, την ίδια περίοδο, να «τρέξουν» αυξήσεις μετοχικών κεφαλαίων των υπολοίπων Τραπεζών σε εθνικό και κοινοτικό επίπεδο, κάτι που σημαίνει πως θα αναζητηθούν απ’ όλους τους ενδιαφερόμενους κεφάλαια της ίδιας «δεξαμενής»!

                 Η ευθύνη της συγκεκριμένης απόφασης βαραίνει, κυρίως, βασικό μέτοχο και management Τράπεζας, συνάμα, φυσικά, και τους έχοντες είτε άμεσα είτε έμμεσα πολιτικές, διοικητικές, εποπτικές και ρυθμιστικές σχέσεις με το όλον εγχείρημα (κυβέρνηση, πολιτικά κόμματα, ΤΕΕ, ΤΣΜΕΔΕ, διοίκηση, ΤτΕ, ΕΚΤ, DGCom).

 Το Συνδικάτο και το σύνολο το μελών του από την πρώτη στιγμή που προέκυψε το ζήτημα της νέας ανακεφαλαιοποίησης της Τράπεζας συμπαρατάχθηκε με την επιλογή του βασικού μετόχου ΤΣΜΕΔΕ-ΕΤΑΑ για την ενίσχυση της κορυφής της διοικητικής πυραμίδας αναδεικνύοντας και στηρίζοντας βασικά θέματα εταιρικής διακυβέρνησης και αποφυγής σύγκρουσης ρόλων και συμφερόντων. Παράλληλα, δε, χρεώνοντας στη νέα ηγεσία την υποχρεωτικότητα επίτευξης των υψηλότερων εταιρικών στόχων που εκ των ων ουκ άνευ προέκυπταν πια!  

Όλο το προηγούμενο χρονικό διάστημα με συντονισμένες προσπάθειες του ΔΣ του Συλλόγου, αμέριστη στήριξη από ΟΤΟΕ και ΓΣΕΕ, συναντίληψη και συνεργασία με θεσμικούς φορείς, που άλλοι αμέσως άλλοι εμμέσως αντλούν συμφέρον από την πραγματική ενδυνάμωση της συνέχισης της πορείας της Attica Bank στο εγχώριο τραπεζικό σύστημα, αλλά και ευθύνες για την επανεκκίνηση της καθημαγμένης οικονομίας και της κατατρεγμένης κοινωνίας, ξεδιπλώθηκαν με σοβαρότητα και προσοχή κινήσεις τακτικής ενταγμένες σε μια στρατηγική θεώρηση πραγμάτων που στόχο είχε τη δημοσιοποίηση σκέψεων, απόψεων και θέσεων όλων όσων μερών δηλώνανε ενίοτε συμπάθεια και επιδιώκανε συχνά πυκνά στήριξη.

             Μη μένοντας στο αποτέλεσμα του stress test του μήνα Μάρτη 2014 για την Τράπεζά μας, 397-434 εκ. €, τις παραδοχές και τις σκοπιμότητες που αυτό, εξόφθαλμα πια, περιέκλειε, τη συμπεριφορά που προληπτικά, κατά περίπτωση και κατασταλτικά, είχαμε και έχουμε ν’ αντιμετωπίσουμε έναντι των υπολοίπων Τραπεζών από τις Πολιτειακές αρχές, ή ακόμα ακόμα και την καταφανώς άνιση κατά την πάγια διατυπωμένη κρίση μας στήριξη από τον κρατικό και κοινοτικό κορβανά, σε σημείο, μάλιστα, που να εγείρεται ζήτημα παραβίασης βασικών αρχών και κανόνων ισότιμου ανταγωνισμού και υγιούς αγοράς, στεκόμαστε, πως, η αυτόνομη, σύγχρονη και αναπτυξιακή πορεία της Τράπεζας, αρχίζει πλέον να βρίσκει ολοένα και πιο έντονα θετική αντιμετώπιση.

 Απ’ αυτή τη σκοπιά, η σημερινή, δεύτερη στη σειρά, διακοπή της Γενικής Συνέλευσης μετόχων για τις 10/12/2014, ναι μεν μπορεί να δημιουργεί, κατ’ αρχάς, αισιοδοξία, από την άλλη, όμως, και εδώ είναι η παραδοξότητα του θέματος, ανησυχία, καθότι η επενδυτική κοινότητα σε Ελλάδα και εξωτερικό εκλαμβάνει καθυστέρηση. Γιατί, πώς άλλως θα μπορούσε να συμβεί, όταν οι 4 συστημικές Τράπεζες, μετά τις αυξήσεις μετοχικού κεφαλαίου που «τρέξανε» μαζί με μας το 2013 και τις εκδόσεις ομολογιακών δανείων που ακολούθησαν, έχουν ήδη ολοκληρώσει μέσα στο 2014 και άλλη αύξηση μετοχικού κεφαλαίου και ετοιμάζονται για νέες;

 Για να μην μείνουμε, λοιπόν, να σιγοψιθυρίζουμε τους στίχους του Μανώλη του Ρασούλη «όλα τριγύρω αλλάζουνεκιόλαταίδια μένουνκαιμένατα χεράκια της με λύνουν και με δένουν», κρούουμε ηχηρά προειδοποίηση σε κάθε εμπλεκόμενο μέρος της διοικητικής πυραμίδας της Τράπεζας για προοδευτική και τάχιστη φυγή της προς ένα βιώσιμο και κοινωφελές μέλλον που μόνον μια Τράπεζα με ξεκάθαρη επιχειρησιακή στρατηγική, στοχευμένη στρατηγικά δράση, επίκαιρο business plan, λειτουργικό οργανόγραμμα, σαφές εταιρικό όραμα και, πρωτίστως, ανθρωπιά και δικαιοσύνη, μπορεί να εγγυηθεί! Και με το αναλλοίωτο της συμμετοχής του Ασφαλιστικού Ταμείου ΤΣΜΕΔΕ-ΕΤΑΑ στο μετοχικό κεφάλαιο της Τράπεζας, στοιχείο που χάριν του εξακολουθούμε να ζούμε και να αναπνέουμε!

 Και για να επιτευχθεί, αυτό, αλλά και για να τοποθετηθούν τα ζητούμενα νέα, καθαρά και στρατηγικά κεφάλαια στη μετοχική βάση της Attica Bank, απαιτείται αρμονία, ηρεμία, διάλογος, πολιτισμός, συγκλίσεις, χαμηλοί τόνοι, δουλειά, κατανομή ρόλων, ιεράρχηση στόχων, κοινωνική διαβούλευση, επουδενί λεονταρισμοί ή ρεσάλτα, ποτέ χτυπήματα κάτω από τη μέση, άστοχες διαρροές και αμφισβήτηση της ιστορικής συνέχειας.      

             Το Συνδικάτο συνεχίζει με συνέπεια τη χαραγμένη με επιμέλεια πορεία του για το στόχο επίτευξης του στόχου επαρκούς ανακεφαλαιοποίησης, τη διατήρηση όλων των θέσεων εργασίας και των κεκτημένων ΣΣΕ, υπηρετώντας, πάντα, «εντός κι εκτός τειχών», θεσμούς και συμφωνίες, αποτελώντας το συνδετικό κρίκο της εταιρικής εξέλιξης, καθημερινά. Επαγγελματικά, επιστημονικά, τεχνοκρατικά, συνδικαλιστικά

Με συναδελφικούς και αγωνιστικούς χαιρετισμούς,

Για το Δ.Σ. του Σ.Υ.Τ.Α.

O ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                   Η ΑΝ/ΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΜΑΤΕΑΣ

ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ ΣΤΑΘΟΠΟΥΛΟΣ                              ΘΕΩΝΗ ΖΑΧΑΡΟΠΟΥΛΟΥ